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铜梁法院:强化廉政建设实现“零违纪零举报”
作者:叶春  发布时间:2014-11-11 09:39:27 打印 字号: | |
  今年来,铜梁法院高度重视党风廉政建设工作,将其与审判、执行工作一起同谋划、同部署、同落实、同督查,采取五项措施,实现了队伍“零违纪、零投诉”,成效明显。

  一是设兼职廉政监督员,廉政监督常态化。院党组在每一个部门指派(选任)一名思想素质强、工作作风硬、群众口碑好、自身工作优的干警兼职本部门廉政监督员,在党组及纪检组直接领导下,对本部门及全院干警及工作进行廉政监督,实行监督员与纪检组监察室的“督查双轨制”工作模式,让廉政监督无缝隙、无盲区。

  二是制发廉政监督卡,前移廉政监督关口。立案庭随案发放附有案号、案由,承办庭、合议庭成员名单及举报内容、举报电话等的廉政监督卡,实行“一案一卡”制度。当事人在案件审理、执行过程中发现法官有违法违纪行为的,可以直接向院纪检监察部门举报。今年随案发放廉政监督卡7000余份份,反馈满意及基本满意达100%。

  三是编发廉政提示语,丰富警示教育方式。在每个节假日、重要事项时,通过制发卡片、发送短信、寄送贺卡等多种形式将“廉政提示语”送到干警及家属手中。同时通过大厅电子屏、横幅、标语、宣传栏、电脑屏保等方式将廉政提示语反复展示,强化干警学习,方便群众监督。

  四是参观廉政基地及监狱,敲响廉政警钟。组织干警到铜梁廉政教育基地、重庆九龙监狱等,通过听取罪犯现身说法、观看警示教育片,让用反面教材耳闻目染提醒干警,慎独、慎为,时刻敲响拒腐防变的警钟,在本职岗位上规范行为,牢记莫伸手,伸手必被捉。

  五是聘请执法监督员,拓宽廉政监督渠道。出台《关于实行执法监督员制度的暂行规定》,规范执法监督员的产生程序、范围、职权和管理等,实行“五个一”机制,即每季邀请执法监督员旁听一次庭审、每月召开一次座谈会、每半年向执法监督员通报一次工作、每年安排执法监督员与当事人代表座谈、每年为执法监督员组织一次法律知识培训。
来源:铜梁法院
责任编辑:一中宣